2022神农架林区新华及松柏客运站拟招聘人员【14人】

2022神农架林区新华及松柏客运站拟招聘人员【14人】由湖北事业单位考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于湖北事业单位招聘,神农架林区客运站招聘,湖北事业单位招考信息的内容，请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试网！咨询电话：027-87870401。湖北事业单位考试交流群:点击

　　2022神农架林区新华及松柏客运站拟招聘人员的公告【14人】

　　为确保神农架林区新华枢纽站能正常投入运行，实现高铁到站旅客无缝衔接，充实场站架构，积极有序推进各项工作，拟招聘工作人员14名(新华站10人，松柏站4人)，具体情况如下：

　　一、站务人员4名(新华站售票员2人，松柏站疫情防控人员1人，售票员1人)

　　(一)岗位条件：

　　1、限女性，年龄35岁以下，高中(含高中、中专)以上文化程度。熟悉计算机操作,能熟练使用各类办公软件，有较强的文字功底、写作能力，有相关岗位工作经验，或办公室工作经验，缴纳社保满10年者，可适当放宽年龄。

　　2、具备较强的服务意识和安全意识能力、语言表达能力和沟通协调能力。

　　3、服从企业各项规章制度，工作责任心强，无违法犯罪记录，无不良行为嗜好。

　　4、所需报名资料：简历(附彩色照片)、身份证复印件、学历复印件。

　　(二)薪酬待遇：

　　年薪：试用期两个月，试用期满签订劳动合同，全年综合收入48000元以上(含五险一金)。

　　二、安检、安保人员4名(新华站2人，松柏站2人)

　　(一)岗位条件：

　　1、限男性，年龄45岁以下，初中以上文化程度，熟悉大型客车基本技术状况，持有《安全资格证书》者优先，且缴纳社保满10年者，可适当放宽年龄。

　　2、工作责任心强，无违法犯罪记录，无不良行为嗜好。

　　3、所需报名资料：简历(附彩色照片)、身份证复印件、学历复印件。

　　(二)薪酬待遇：

　　年薪：试用期两个月，试用期满签订劳动合同，全年综合收入48000元以上(含五险一金)。

　　三、驾驶员6名

　　(一)岗位条件：

　　1、持有A1驾驶证，具备道路旅客运输从业资格证。

　　2、男性，初中以上学历，年龄45岁以下。

　　3、三年以上大客驾驶经验，无重、特大交通事故。

　　4、公安部门审查合格，无打架斗殴、吸毒、涉黄、赌博等违法行为，无不良行为嗜好。

　　5、遵守公司各项管理制度，工作责任心强，安全驾驶、文明服务。

　　6、具有较强的服务意识和正常履行职责的身体条件。

　　7、所需报名资料：简历(附彩色照片)、身份证复印件、学历复印件及驾驶证、从业资格证复印件。

　　(二)薪酬待遇：

　　年薪：试用期两个月，试用期满签订劳动合同，全年综合收入60000元以上(含五险一金)。

　　四、招聘程序：

　　(一)招聘时间：

　　2022年4月28日-2022年5月8日止。

　　(二)报名及资格审查：

　　应聘人员持有关资料，到林区佳信人才服务有限公司，地址：人力资源市场1楼大厅(原就业局大厅)，联系电话：3338866，联系人：谭英武。现场报名及邮箱投简历，填写报名登记表，同时进行资格审查，法定节假日期间可发简历至QQ邮箱报名(1054302499@qq.com)不接受信函报名或电话报名，后附应聘登记表。

　　(三)组织考试：

　　考试分为笔试、面试。由航旅公司、林区佳信人才服务有限公司、林区人力资源和社会保障局共同组织实施，笔试时间为2022年5月9日上午九点整，笔试地点在神农架林区松柏张公大楼4楼考试院，面试成绩占总成绩的60%，笔试成绩占总成绩的40%。

　　(四)体检：

　　体检人员按招聘计划1:1的比例确定，若参加体检人员达不到1:1比例时，合格人员全部确定进入体检。体检人员名单、体检时间和地点另行通知。体检出现不合格情形时，从面试合格人员中按面试得分情况由高到低依次递补，无人员递补时，减少本次招聘数额，体检费用由应聘者自行承担。

　　(五)聘用方式：

　　神农架航旅公司与林区佳信人才服务有限公司签订用人协议，林区佳信人才服务有限公司与劳动者本人签订劳动合同，合同期限两年，合同期满经考核合格的续签合同。

　　(六)相关要求：

　　应聘者须如实填写报名等环节的申报事项，报名时须提供联系方式，保持通讯工具畅通，如遇联系不上情形，即视为自动放弃应聘。

　　附件一：报名表

文章来源：http://www.snjrsks.com/Show.Asp?Id=847

（编辑：余老师）