2022青山区消防救援大队招录政府专职消防队员

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　　2022青山区消防救援大队招录政府专职消防队员

　　青山区消防救援大队来招聘啦!

　　来成为“火焰蓝”中的一员,一起守护纯净而多彩的大武汉!

　　为满足我市社会经济迅速发展对消防力量的需求，青山区消防救援大队委托武汉华中新世纪人才股份有限公司面向社会公开招聘若干名政府专职消防队员，热忱欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加入政府专职消防队员行列。具体招聘条件如下：

　　华中人才消防招聘项目负责人介绍到，本次消防招聘待遇好，机会难得，符合条件的青年求职者可以尽快报名。

　　工作时间、地点

　　通过岗前培训考核后，青山区报名应聘者优先分配到青山区消防救援大队，由青山区消防救援大队统一分配至全区基层消防救援站。

　　实行工作5天休息2天的工休制度，工作时执行24小时驻勤制。在本市无居住条件的人员休息期间可在工作单位住宿，也可采取每工作一个月享受1次8天连续休假。

　　快来吧!~

　

　　执勤战斗员、消防车驾驶员

　　薪资待遇

　　年收入约6.6-13万元(税前工资，含个人应缴"五险一金"部分)

　　政府单位工作，收入稳定

　　五险一金，带薪年假，提供工作食宿

　　享受免费乘坐地铁，湖北省内就医优待、参观游览优待等政策

　　招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密;

　　(三)自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

　　(四)男性，具有初中及以上文化程度;

　　(五)体能达标，身心健康，符合《消防员职业健康标准》(GBZ 221-2009)体检标准;

　　(六)从事执勤战斗岗位的招收对象年龄应在18-35周岁，退役军人、国家综合性消防救援队伍退出消防员的年龄可适当放宽;执勤车驾驶员岗位的招收对象年龄应在18-45周岁，且须持有B2及以上准驾证照。

　　(七)同等条件下，优先接收大专以上毕业生、解放军和武警部队退役官兵、国家综合性消防救援队伍退出指战员以及地方政府、企业专职消防队伍中符合条件的人员。

　　招录程序

　　应聘人员可按照自己的意向工作区域，将报名资料电子版发送到指定电子邮箱。(邮件主题请命名为名字+报名岗位)

　　(一)报名资料

　　本人身份证、户口簿、退伍证、学历证和相关技能证书的扫描件或清晰照片、近期蓝底免冠彩照电子版、《2022年政府专职消防员报名信息表》电子版。(点击底部 阅读原文领取)

　　(二)咨询和投递方式详见上方页眉处

　　福利待遇

　　(一)工资薪酬

　　1、入职后，根据不同学历、不同退役兵种、不同服役年限评定为相应等级，对应梯次工资档次，逐级增长，年收入约6.6-13万元(税前工资，含个人应缴"五险一金"部分)。执勤战斗员月薪4400-7400元，执勤车驾驶员月薪5000-8000元;

　　2、每年年底根据考评情况发放奖励工资;

　　3、享受国家法定节假日节日补助、高温补助(6至9月份);

　　4、担任班长、分队长、站长等管理职务每月发放200-2500元职务津贴;

　　5、政府专职消防员等级分为三级七期(初级一期，初级二期，中级三期，中级四期，高级五期，高级六期，高级七期)。消防退出及其他部队退役人员入职满一年后可参加评级考核，通过考核后根据服役情况最高可评定为中级四期一档。

　　(二)其它福利

　　1、统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险;

　　2、提供工作期间的食宿、服装、被装等;

　　3、工作满一年后每年享受带薪年休假1次(按等级分别享受10、15、20天)和单位安排的1次免费体检;

　　4、在职期间学习B2及以上驾照并实际担任驾驶员岗位1年以上报销80%学费;

　　5、凭工作证件可享受在武汉市内免费乘坐地铁，湖北省内就医优待、参观游览优待等政策。

　　职业前景

　　1、设置了站长、副站长、分队长、副分队长、班长、副班长等职务;

　　2、表现优秀者给予优先参加骨干培训、入党、学驾驶、晋升岗位等级等奖励;

　　3、符合招录条件且表现优秀的专职消防员，优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录和中国消防救援学院定向招生考试(毕业后分配为国家综合性消防救援队伍基层指挥员)。

　　4、在新招录国家综合性消防救援队伍消防员授衔时，政府专职消防队员工龄可计算相应年限。

（编辑：沙洋华图）